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면접때 공백기 대답이 중요한가요?

@ 모든 회원분들께
저는 4년제 대학 졸업후 2개월 뒤 취업하고
그 뒤로 텀 없이 10년 정도 일했습니다 (이직 1번있었는데 퇴사한 다음주에 바로 입사).

그 뒤로 쌩퇴사를 하고 6개월이 다 되어가는데 이후 면접 공백기에 대해서 질문을 받아보진 못했는데
다른글들 보니 꽤 중요하고 신중하게 답변을 해야 된다는 느낌이 드네요.

질문을 받는다면 10년동안 텀없이 일해서 휴식을 취하고 싶었고
그 뒤로 입사지원과 면접을 봤는데 좋은 결과가 없었다 라고 말해도 괜찮을까요?  

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  • 음 그정도의 대답이라면 괜찮을 것 같기는 합니다.
    10년이나 한~두곳 정도의 회사에서 일을 계속 했다면 그래도 자주 옮기는 느낌도 아니고요.
    이렇게 이야기를 한다면 납득해줄 수 있을 것 같습니다.
    다만, 혹시나 회사에 대한 질문이 나올 수 있으니(인간관계 등) 이에 대해서는 준비하시는것도 좋습니다.
    프로_어이어이마징가요 님이 2024.09.09 작성
  • 안녕하세요. 물류컨설팅 직무 재직 중인 프로 아이워너굿컴퍼니입니다. 솔직하게 말씀드려도 괜찮은 연차라 생각합니다. 10년을 일하였는데 6개월의 공백이 그리 커 보이지는 않습니다. 휴식기간동안 충분한 리프레시가 되었고 번아웃으로 짧은 기간 내에 이직이나 그만두는 일은 없을 것이라고 답변하신다면 잘 넘어갈 수 있을 것 같습니다.
    멘토링 신청하기 프로_아이워너굿컴퍼니 님이 2024.09.03 작성
  • 공백 기간과 퇴사의 경우 면접관님들 마다 생각하는 기준이 다르기 때문에 미리 예상 답변을 준비해서 참석을 하는 것이 좋습니다.퇴사 사유나 공백 기간은 개인적이고 객관적인 사실보다 좀 더 진취적이고 자기계발적인 사유와 시간을 활용했다고 답변하는 것이 유리하다고 생각합니다.
    프로_섞어섞어 님이 2024.09.02 작성
  • 네, 10년 정도 일 하신 부분이 있으므로 크게 공백기간에 대한 질문보다 퇴사 사유에 대해서는 질문을 하게 될 것 같습니다.
    멘토링 신청하기 프로_스타트업사업개발 님이 2024.08.29 작성
  • 현재 6개월이라서 공백기에 대한 질문은 면접에서 안 물어볼 것 같습니다.
    보통 1년 이상이 되는 경우에 질문하는 경우가 많으며, 공백기 동안 어떤 활동을 했는지 물어보는 질문입니다.
    10년 동안 열심히 일하셨고, 잠시 휴식을 가졌다고 얘기한다면 제가 면접관이면 납득할 것 같습니다.
    멘토링 신청하기 프로_털보아저씨 님이 2024.08.28 작성
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