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#전형 #진행방식 #면접질문 #면접후기

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지금까지 공유된 경험들

34666
(주)블리스팩 합격 2025.04.01
  • 거래처영업
  • 2024년 상반기
  • 1-3년차
전반적 평가
보통
난이도
보통
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
  • 토론 면접
  • 실무 과제 및 시험
면접 인원
  • 1:1 면접
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

1차 해당부서 부서장님과 임원 면접 진행 후
2차 대표님 면접 진행
업무에 관한 질문을 대부분 하고,
어렵고 곤란한 질문은 없음

면접 질문
  • 화장품업계 근무 이력
  • 외 지원을 했는가
  • 대인관계
에스에프에이서비스(주) 합격 2025.04.01
  • FA(공장자동화)
  • 2024년 상반기
  • 1-3년차
전반적 평가
긍정적
난이도
쉬움
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
  • 기타
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

인사발령 부서의 팀장 및 그룹장과 면접진행
간단한 회사소개와 경력에 대한 질문, 업무간 발생할수 있는 트러블 대처에 관한 답변요구. 분위기는 딱딱한 편은 아니었으나 경력사항에 대한 질문이 많은편

면접 질문
  • 경력사항에 대한 상세질문
  • 회사에 지원한 이유
  • 업무간 발생할수있는 트러블에대한 대처방법
TIP 및 특이사항

기술한 경력에대한 지식이나 경험들을 정리해둘 필요가있음

(주)이씨오 합격 2025.04.01
  • 웹개발
  • 2024년 상반기
  • 신입
전반적 평가
보통
난이도
쉬움
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

서류 -> 1차면접 -> 합격
면접관 두분 있으셨고 편안한 분위기에서의 면접이였음
압박질문은 없었고 기본적인 개발 지식을 물어봤음

면접 질문
  • 프로젝트시 팀원 갈등 상황??
  • 개발하면서 어려웠던점?
  • 잘 할수 있는지?
(주)하하물류 합격 2025.04.01
  • 상담원
  • 2024년 하반기
  • 신입
전반적 평가
긍정적
난이도
보통
결과
합격
면접 유형
  • 토론 면접
  • 실무 과제 및 시험
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

서류 합격 후 일반적인 일에 대한 이해도가 있는지 시간은 맞는지 등의 면접을 보았습니다. 면접관은 2명이었으며 친절하며 편안한분위기로 진행되었습니다.

면접 질문
  • 시간에 쫓기지 않을수 있는가?
  • 기본적인 컴퓨터할용능력이 되는가?
  • 회사를 들어오고 싶은 이유는 무엇인가?
TIP 및 특이사항

편안한 분위기이며 긴장하지 않으면 될 것 같습니다

마인엔지니어링건축사사무소(주) 합격 2025.04.01
  • 건축기사
  • 2023년 하반기
  • 4-8년차
전반적 평가
긍정적
난이도
보통
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
  • 실무 과제 및 시험
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

1:3 면접 진행했고, 면접 당시에는 주로 인성면접과 경력사항에 대하여 질문했습니다.
그 후 과제를 만들어 제출하는 식으로 테스트 진행 합니다.

면접 질문
  • 우리회사에 대하여 아는점
  • 해당 직무에 지원한 이유
  • 남들과 다른 차별점
TIP 및 특이사항

자연스러운 대답 하시면 될 것 같습니다.

(주)아자르엘 불합격 2025.04.01
  • 그래픽디자인
  • 2024년 하반기
  • 신입
전반적 평가
부정적
난이도
쉬움
결과
불합격
면접 유형
  • 기타
면접 인원
  • 1:1 면접
전형 및 면접 진행 방식

대표님과 1:1 면접을 진행하였고, 면접자에 대한 질문 등을 하며 대화형식으로 면접을 진행했습니다. 정확한 회사 정보를 얻지 못하여, 대표님께 여쭤보았고, 대표님께서 편안하게 설명해주셨습니다.

다른 것은 몰라도 디자이너 채용인데, 포트폴리오를 안본다는 말씀이 아직도 기억에 남네요.
"포트폴리오는 면접자의 완성품이기에 1시간이 걸린지 아님 1주일이 걸렸는지 우리는 모른다. 따라서 우리는 포트폴리오는 중요하게 생각하지 않는다." 라고 하셨습니다.
디자인 퀄리티보다 속도가 훨씬 중요하다는 생각은 알겠으나, 면접자가 열심히 만든 작업물인데 마치 이건 실무에서는 쓸모없다는 식으로 느껴져서 상당히 당황스러웠습니다.

면접 질문
  • 이전 직장 퇴사 사유
  • 출근 언제부터 가능한지
  • 희망연봉
TIP 및 특이사항

면접장소였던 인천테크노밸리 U1센터가 상당히 큰 공간이라 길 잃기 쉬워 인사담당자였던 대표님께 연락드려서 여쭤보니 "그건 알아서 찾아오라"라는 답변을 받았습니다. 그나마 제가 해당 건물에 면접 및 재직 경험이 있어서 금방 찾았습니다.

만약에 현재도 인천테크노밸리 U1센터에서 면접을 진행한다면, 면접자님들은 1층에 많은 부동산에 가서 그냥 직접 물어 본 다음 방문하시고, 면접관님들은 면접자의 그러한 문의를 받을 경우, 부동산에 여쭤봐라 혹은 제대로된 방법을 안내해주시면 좋을 거 같습니다.

(주)코벡엔지니어링 대기중 2025.04.01
  • 경리, 회계
  • 2025년 상반기
  • 4-8년차
전반적 평가
부정적
난이도
어려움
결과
대기중
면접 유형
  • 직무·인성 면접
  • 실무 과제 및 시험
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

-면접시간 오전 10시
-면접시작30분 전 도착하라는 공지있었음
-30분전 도착해서 총4페이지 중 2페이지는 내 이력 및 소개서 작성, 나머지 2페이지는 회계 시험 봄
-면접관1 : 면접자 2 로 해서 10:40분에 면접 봄.
-면접은 꽤 깐깐하고 딱딱했음.

면접 질문
  • 경력위주의 질문
  • 업무 어디까지 가능한지
  • 리더 역활을 해본적 있는지
(주)더퍼스트랩 대기중 2025.04.01
  • 경영지원
  • 2025년 상반기
  • 1-3년차
전반적 평가
긍정적
난이도
보통
결과
대기중
면접 유형
  • 직무·인성 면접
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

서류 합격 후 인성 면접으로 진행되었습니다. 2대 1일 면접이었고, 회사에 대한 설명해주시고 관련직무 경력에 대한 질문, 영어 사용이 가능한지 질문하셨습니다. 편안한 분위기에서 진행되었습니다.

면접 질문
  • 직무경력에 대한 질문
  • 외국어 사용 여부
  • 마지막으로 하고 싶은말
TIP 및 특이사항

편안한 분위기에서 면접이 진행되었습니다.

세무회계청연 불합격 2025.04.01
  • 전산회계
  • 2025년 상반기
  • 1-3년차
전반적 평가
부정적
난이도
보통
결과
불합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

(가인세무회계) 결혼과 구체적인 임신출산 계획에 대해 질문을 받았고, 대답하니 면전에서 안맞는다고 면접 끝내겠다는 대답을 들은 좋지 않은 경험을 하였다.

면접 질문
  • 집에서 누구랑 살고있는지
  • 출근 시간
  • 이직사유
(주)사람인에이치에스 불합격 2025.04.01
  • 거래처영업
  • 2025년 상반기
  • 신입
전반적 평가
부정적
난이도
보통
결과
불합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

일종의 압박면접. 다대다 면접이었고, 그냥 번갈아가면서 질문함. 냈던 서류들은 반환하지 않고, 나름 꼼꼼히 보는데 미리 보고 오진 않은듯..

면접 질문
  • 아버지 직업이 어떻게 되는지
  • 왜 이 회사를 지원했는지
  • 운전 경력은 얼마나 되는지
TIP 및 특이사항

지엽적인 질문들에 꼬리 물어서 질문함. 이게 일이랑 무슨 상관이지 싶을 정도로. 그리고 30분 정도 늦게 옴..

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