• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 그룹 면접

지원자 3~4명과 면접관4~5명으로 구성되었고 1차는 실무진 면접, 2차는 임원 면접으로 진행되었으며 면접 시간은 30~50분 사이였습니다.

• 경력 내용과 자격증을 딴 이유
• 자소서 외 경험
• 직무관련 전문성

가장 중요한 포인트는 자신감과 솔직함이였다고 생각합니다.

• 직무·인성 면접
• PT 면접

• 그룹 면접

생각보다 면접에 대한 난이도는 쉬웠으나, 다만 경쟁자가 너무 많아서 미리 뽑을 예비 지원자는 점 찍어두었다는 듯한 느낌을 받는거 같았다.

• 1분 자기소개
• 협력업체와 갈등을 어떻게 해결할 것인가
• 자신만에 갈등해결방법
• 노조는 어떻게 생각하는가
• 지원하는 직무와 어울리지 않는 자격증은 왜 땃는가
• 한 곳에서만 일하는게 아니라 다른 부서에서 일할 수 있다 가능하겠는가?
• 주량은?
• 기업과 개인의 중요한 일(부모님이 돌아가셨다거나 지인이나 친척이 큰일이 생긴경우 제외) 중 무엇이 우선인가

분위기는 좋습니다. 자기소개서 위주의 질문 쉬운 면접질문이여서 큰 어려움은 없었습니다.

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

서류/인성검사/1차면접/2차면접으로 진행
면접관4분 지원자 3명이 들어가서 진행
순서는 랜덤하게 진행되거나 먼저 손을 들거나하는 방식

• 자기소개 간단히 말해보아라
• 지원하게된 동기
• 전공관련 질문 2개

분위기는 보통수준이라 생각을 합니다. 1시간가량 면접이라 힘들순 있어도 자신감있게 진행하여 자신의 생각을 전달한다면 충분히 합격하실 수 있습니다.

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

자기소개, 일 경험, 본인의 강 그에 대한 경험 2개, 열정이 무엇이라고 생각하는가?, 우리회사와 다른회사의 다른점

• 우리 회사와 다른회사의 다른점
• 본인의 강점
• 농장 경험이 있다면?

자기소개위주로 많이 물어봅니다! 정직하게 임하시면 될 것 같아요