• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

처음 입사 지원 후 많은 시간이 흐른 뒤 개별 연락을 받았습니다.
면접 일정을 안내 받고, 면접 전 온라인 인/적성 검사를 받고 나서야 면접을 보게 되었습니다.

• 현재 하고 있는 직무?
• 업무 성향 또는 스타일?
• 본인의 성격 장단점?

편안한 분위기

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

전형적인 면접 항식입니다 면접 질문에서는 발전가능성 그리고 인성 그다음 전회사의 업무이해도등등 지원자가 회사의대한 궁굼한 것 들입니다

• 설비의 대한이해도
• 튼튼하다
• 비전있어서

솔직하게 면접 하기

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

인적성 검사 후 면접을 진행하였다. 면접관 3명과 지원자 1명으로 진행이 되었고 분위기는 딱딱하지 않고 편안하였다.

• 경력사항에 대한 질문
• 직무 지원한 이유
• 자기소개

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접
• 지원자 1명, 면접관 다수

면접관 4분이서 보십니다 전체적으로 밝은 분위기이며 전에 하던일 인성관련 위주로 많이 믤어보십니다 면접 합격 내용은 전화랑 문자로 알려주셔서 좋았습니다

• 경력
• 회사를 선택한이유
• 어릴때 시절

밝은 분위기 입니다

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 1:1 면접
• 지원자 1명, 면접관 다수

1. 인적성검사 온라인 실시 (인성 및 수리 언어 논리 공간지각등 다양한 유형)
2. 실무면접 일대다 실시 직무역량위주 및 인성.
3. 임원면접 일대다 실시 개인배경, 인성 및 영어능력.

• 공백기간동안 무엇을 했는지?
• 회사직무수행하는데 본인의 강점은?
• sap 및 영어활용 가능한지?

직무능력 및 잠재력을 위주로 보는거 같습니다.
외국계라서 영어능력을 중요하게 생각합니다.