• 기타

• 그룹 면접

처음 면접볼때 면접관 한분과 2명의 지원자로 이루어졌으며 간단한 질의문답 후 입사했습니다 그리고 교육을 받고 업무를진행했습니다

• 관련엄무 경험 유무
• 좋은 분위기
• 경험 및 체험

편안한 마음으로

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

지원자6명 면접관 1명으로 화상면접 진행
정시보다 조금 늦게 진행됌
면접 후 직무 소개와 앞으로의 일정 이야기 하는 시간 있었음

• 자기소개(공통)
• 본인이 한 일에 대한 자부심이 강한거 같은데 지금 일은 처음부터 배우는건데 괜찮은가?(이력서기반)
• 전 직장과 공통점이 크게 없는거 같은데 이 직무를 하고 싶은 특별한 이유가 있는가?(이력서기반)

긴장한거 같아보이면 풀어주려고 노력하시는 거 같음
답변도 상냥하게 들어주셔서 긴장해도 자연스럽게 풀림
자기소개, 지원동기는 무조건 준비해두기 너무 길게는 x
긴장해서 조금 빨리 말한거 같았는데 면접에 크게 영향을 끼친거 같진 않음

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

면접관 2대 5로 진행
직원들은 핸드폰을 사무실 밖 서랍에 넣고 들어가야 한단점이 충격이었다
난이도 자체는 쉬운 편
당일 달성해야 하는 목표치가 있는 것으로 보였음

• 잔인한 쇼츠도 보면서 영상 심사를 해야하는데 괜찮은지
• 핸드폰 사무실 밖 보관에 동의하는지
• 출퇴근 시간

• 기타

• 1:1 면접

전화면접이였고 1대1방식이였음 경력사항물어봐서 짧게 있던경력말했고 세일즈 힘들어서 그만뒀다고하니 인바운드쪽 장단점 설명해주고 당일에 합격통보 받음 어디냐에따라 다르겠지만 금융권쪽은 교육중간에 그만두는사람 많이나옴

• 고객센터 경험이 있는지
• 지원동기
• 궁금한점

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

자기소개후 이것을 토대로 질문을 하시며 지원자들의 특성과 자기소개에서의 강점어필 기회를 제공해주시며, 굉장히 지원자를 배려해주셨습니다.

• 자기소개를 해달라
• 내 경력을 통해 통화를 통한 업무를 많이 해보았냐
• 회사의 장단점은 이렇다 다들 적응 할 수 있겠냐

굉장히 화기애애 했으며, 자기소개와 지원동기를 말한 후 꼬리질문들에서 지원자의 말을 경청하는 느낌을 받음.
특히나 긴장도 많이하고 감기에 걸린 나를 굉장히 배려를 많이 해주심

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

화상통화로 담당자분과 지원동기 스트립크읽기등으로 진행. 화상통화는 휴대폰 링크 통해서 진행했으머 별도의 회사 운영 방침 비전등은 몰라도됨. 정말 간단한 면접임

• 신입
• 대기업
• 취직

분위기가 딱딱하거나 하진 않으나 휴대폰 사용을 잘 못할 경우 어려울 수 있음

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

면접관1명 다수의 지원자 구성으로 화상면접 진행.
경력위주의 자기소개,지원동기,성격의장단점,업무하면서 스트레스받을때와 스트레스를 어떻게푸는지,회사생활에서 가장 중요한게 뭐라고 생각하는지, 해당 브랜드에대해 알고있었는지, 마지막으로 하고싶은말 등을 물어보셨고 전반적인 면접 분위기는 매우 딱딱한편이었습니다. 한달 단기직이지만 매우 깐깐하게 보고 평가하시는듯 하였습니다. 트랜스코스모스코리아의 업체특성인지 모르겠으나 답변을 업무와 관련지어 철저히 준비하실것을 추천드립니다.

• 경력위주의 자기소개
• 업무하면서 스트레스 받을때와 어떻게 해소하는지
• 성격의 장단점
• 브랜드에대해 알고있는지
• 회사생활에서 가장 중요한게 무엇이라고 생각하는지
• 지원동기

분위기 매우 엄숙한(?)편이었습니다. 쫄지말고 화이팅 하세요 전 떨어졌지만 ㅎ

• 기타

• 그룹 면접

지원자가 많은지라 화상회의로 면접관 1 / 면접자 5명 응시 했으며 기본적인 자기소개와 경력 사항 및 지원 사유 질문했음

• 간단한 자기소개
• 최종 경력사항
• 입사 지원 사유

다중면접이다보니 모두 응시하는 분위기가 부끄럽고 힘들 수 있음. 다만 아무리 말 저리고 못 해도 다 뽑음

• 직무·인성 면접
• 기타

• 그룹 면접

줌면접으로 면접관1명 면접자 4명 진행되었습니다
자기소개만 차례로 들으셨고,경력기반으로 추가질문을 진향하기도 하였습니다 이후 지원자 질문 받아 답변 진행 하였습니다
대부분 경력자여서 질문이 많지 않았던것 같구요
저는 추가 질문없이 합격하였습니다 상담업무에 적절한지 정도만 판단하시는것 같아요 근무처가 신규센터라 인원보충이 필요하여 조금 쉽게 합격한것 같습니다

• 경력에 기반한 자기 소개
• 이직 사유
• 직무내용

상담에 적합함 태도와 스피칭

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

면접관 2명에 다수 지원자로 면접 진행.
각각 자기소개와 지원 동기 등을 물어봄
9to6 이라 쓰여 있으나 8to5 스케줄도 있음
야간 근무조는 따로 뽑음
휴일 2일은 보장되는듯 함.
입사 시 핸드폰을 개인 사물함에 넣고 사무실에 들어가야 한다고 함.
일정 목표 달성 못할 시 이를 모니터링 하는 스태프들이 따로 연락함
많이 경직하게 만드는 질문은 하지 않음.
면접 난이도는 쉬운편.

• 자기소개, 동기
• 불쾌한 영상을 보는 것에 대해 심리적인 문제가 발생하지 않을 지
• 출퇴근 거리