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신입건강보험자격득실확인서 입사서류 질문-채용취소??이번 재무팀 신입으로 붙어서 입사서류를 제출했어요. 1. 이력서 경력에 직무관련한 1개월 인턴만 썼습니다. 근데 건강보험자격득실확인서에 1개월인턴은 아르바이트 형식이라 안들어가있습니다. 괜찮은가요??2.건강보험자격득실확인서에 대학생때 직무관련없는 도자기 공방 일한거로 해서1년 들어가있습니다. 직무관련없어서 이력서 경력칸에 안썼습니다 괜찮은거죠??입사취소될수도 있나요??ㅜㅜ공감하기 댓글달기자세히 보기
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신입자소서에 지원동기 및 포부 합쳐서 작성해도 될까요?아니면 지원동기/ 입사 후 포부 항목따로 각각800자씩적는게 맞나요?저는 지원동기 및 포부 / 성장과정/ 성격장단점/ 학교생활 및 사회경험 4가지 항목 800자로 썼거든요 ㅜ ㅜ근데 지원동기 및 포부 다같이 쓰려니까 800자가 넘드라구요 다들 어떻게 쓰시나요?공감하기 댓글달기자세히 보기
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