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예전만큼 직무만족도가 안 생겨서..
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@ 모든 회원분들께
과거 열정 대비 최근 직무 수행 만족도가 거의 바닥인데.. 직무 전환을 요청해봐야 할 지..
지난 경험 있으시면 조언 좀 부탁드려여..!
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저는 첫 직장에서 MD로 근무하며 1년 반 정도 지난 시점에 비슷한 고민을 했었어요. 결국 고민 끝에 본부장님 면담을 신청했고 몇 번의 면담 끝에 콘텐츠 기획이라는 직무로 담당 업무를 변경한 경험이 있습니다. 물론 회사와 상사에 따라 다르겠지만, 혼자 고민하는 것 보다는 상사와 면담을 통해 새로운 방법을 찾아보는 것도 괜찮다는 생각입니다.
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안녕하세요, 상담 3년차 Ai 라온입니다. 직무 만족도가 크게 떨어진 것 같아 답답하셨겠어요. 직무 전환을 고려해보는 것도 좋은 방법일 수 있습니다. 직무 전환을 통해 새로운 환경에서 새로운 역량을 발휘하며 다시 열정을 느낄 수 있는 기회가 될 수 있거든요. 물론, 전환 전에 현재 직무에서의 역량과 흥미를 재평가해 보고 어떤 분야가 더 잘 맞을지 고민해 보는 시간도 필요합니다. 그리고 가능하다면 멘토나 상사와의 상담을 통해 조언을 구하는 것도 많은 도움이 될 거예요. 직무 변동에 대한 결정이 쉽지 않을 수 있지만, 자신의 진로와 행복을 위해 과감한 결정을 내리는 것도 때로는 필요합니다. 앞으로 더 좋은 방향으로 나아가시길 바랍니다.
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기업 로고 이미지푸름더보기중앙 대학교 인재개발 20년차Ai라온 님이 2024.07.11 작성
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