㈜시큐아이 문제 해결을 통해 성장하는 개발자
따옴표개발 직무의 매력, "문제해결에 대한 보람"따옴표
직무에 대해
Q1어떤 업무를 담당하고 계신가요?
장비의 시스템 관련 기능을 개발하는 개발업무, 즉 해당 기능에 대한 설계문서 작성, 개발 등의 업무를 하고 있습니다. 현재는 BLUEMAX NGF의 시스템 설정 부분 중 장비 기본 정보, 라이선스 등 시스템 기능 일부를 담당하고 있습니다. 지금은 프로젝트 마무리 단계로 이슈 해결, 검증, 테스트를 진행하고 있어요.
Q2속해 계신 부서는 어떤 일을 하는 부서인가요?
BLUEMAX NGF를 개발하는 부서입니다. BLUEMAX NGF는 MF2 뒤를 잇는 시큐아이의 차기 제품으로, 네트워크 보안을 위한 차세대 방화벽이라고 할 수 있습니다. 저희 팀은 기능별 랩으로 구분되는데, 시스템랩, 방화벽랩, VS/LOG랩, GUI랩, 앱보안랩, CLIENT랩, SSLVPN랩 등이 있습니다.
Q3담당 직무를 선택하게 된 특별한 계기나 이유가 있나요?
학부 시절 연구실에서 여러 프로젝트를 진행하면서 개발에 대한 흥미가 생겼어요. 팀원들과 함께 각 기능을 개발해 하나의 결과물을 만들어내고, 개발한 서비스를 사람들이 이용하는 것을 보면서 보람도 느꼈고요. 흥미가 생기다 보니 IoT 관련 프로젝트를 진행하여 공모전에 도전도 하면서 자연스럽게 개발 직무에 지원하게 되었습니다.
Q4담당하신 직무의 가장 큰 매력은 무엇인가요?
개발 직무의 가장 큰 매력은 문제 해결에 대한 보람이라고 생각합니다. 제품은 설계, 개발, 검증 등 여러 과정을 통해 출시가 되는데, 그 안에서 기능을 개발하고 버그나 이슈를 분석해 해결 방안을 찾아 적용합니다. 문제를 분석하고 적절한 해결 방안을 찾는 것은 쉽지 않지만, 그렇기 때문에 해결했을 때 보람이 더욱 큽니다. 그 과정이 제가 성장하는 모습이기도 하고요.
Q5업무를 하면서 힘들었던 점은 무엇인가요?
지난해 다른 팀과 함께 업무를 해야 하는 프로젝트가 있었어요. 개발팀은 혼자 일하는 게 일반적인데 다른 팀, 게다가 상사인 부장님과 함께 일하려니 매우 부담스럽고 어려웠습니다. 다행히 수평적인 문화에 조금씩 익숙해지면서 나중에는 부장님과 함께 일한다는 자부심도 생겼지만요.
우리 회사는
Q6회사의 사내문화 및 분위기는 어떤가요?
매년 사내에서 전 임직원을 대상으로 매년 다른 기준을 갖고 교류회를 진행하고 있습니다. 작년에는 나이대별 교류회를 가졌는데, 다른 부서의 또래들과 만나서 친해지는 기회를 가질 수 있었습니다. 개발업무 특성상 협업할 일이 많지 않아서 사내 인맥이 아쉬웠는데, 덕분에 개인적인 이야기도 나누면서 다른 동료들에 대해서도 알 수 있었던 좋은 기회였습니다.
Q7회사의 주력 서비스 혹은 제품은 무엇인가요?
회사 주력 제품은 올해 출시한 차세대 방화벽 BLUEMAX NGF입니다. 올해 샌프란시스코에서 열린 RSA 컨퍼런스 2019에 참가해 제품을 전시했는데, 많은 기업들이 관심을 가지고 저희 시큐아이 부스에 방문했다고 해요. 참고로 BLUEMAX NGF는 가상화와 클라우드 환경에 최적화된 제품으로, 국내 시장에서도 많은 관심을 받고 있습니다.
Q8회사의 복리후생 중 가장 좋은 것은 무엇인가요?
무엇보다 자율출근제가 가장 좋은 복리후생이라고 생각합니다. 출근 시간이 7~11시로 자유롭고 월 근무시간만 맞춘다면 하루 최소 4시간만 일하면 되거든요. 그래서 야근을 했을 때도 알아서 쉴 수 있고, 반차나 휴가를 쓰지 않고도 개인 일정을 평일에 소화할 수 있어 매우 유용합니다.
Q9회사생활 중 가장 재미있었던 에피소드는 무엇인가요?
작년 여름에 랩 분들과 강화도에 1박 2일로 갔던 워크샵이 가장 기억에 남습니다. 낮에는 바다가 보이는 펜션에서 프로젝트 관련 논의를 하고, 저녁에는 맛있는 고기와 보드게임을 하면서 리프레시하는 시간을 가졌어요. 입사하고 첫 워크샵이라 기대가 컸는데, 기대한 것 이상으로 더 친밀함을 쌓을 수 있었습니다.
후배들에게
Q10같은 직무를 준비하는 후배에게 추천하는 활동이나 갖춰야 할 자질은 무엇인가요?
팀 프로젝트를 강력히 추천합니다. 개발을 위해 기획, 설계, 개발, 테스트 과정을 경험하면서 팀원들과 협업하면 많은 걸 배우고 느낄 수 있어요. 실제로 저도 팀 프로젝트들을 진행하면서 프로젝트마다 해당 분야를 공부하고 많이 성장할 수 있었거든요. 함께하는 팀원들을 보면서 많이 배우기도 하고 의견을 공유하다 보면 새로운 아이디어도 떠올라 문제 해결도 더 빨라지게 됩니다.
따옴표팀원들과 협업하면 많은 걸 배우고 느낄 수 있어요따옴표
Q11자기소개서는 어떻게 작성해야 좋은 평가를 받을 수 있을까요?
자기소개서는 각 항목에 맞춰 자신을 표현하는 것이기 때문에 먼저 자기소개서의 각 항목을 읽고 어떤 내용을 쓸지 틀을 잡는 것이 좋습니다. 각 항목에서 나를 가장 잘 표현할 수 있는 나의 강점 또는 경험이 무엇인지 내용을 정리하고 전체적으로 내용의 흐름이 적절한지 확인한다면 보다 쉽게 잘 쓸 수 있어요. 저는 프로젝트를 진행하면서 생긴 문제들을 해결한 실행력을 직무 역량으로 강조해서 좋은 평가를 받지 않았나 생각합니다.
Q12아직 직무를 결정하지 못한 취업준비생들에게 해주고 싶은 조언은 무엇인가요?
직무에 따라 어떤 일을 하는지 알아보는 것이 먼저라고 생각합니다. 채용 공고를 보면 채용 부문, 직무에 따라 하는 일 그리고 필요한 자격 요건이 기재되어 있습니다. 여러 채용 공고를 보면서 직무 종류, 업무, 자격요건을 숙지하고 고민해 본다면 직무를 결정하는 데 도움이 될 것이라 생각합니다.
SE(시스템엔지니어)에는 이런 공고도 있어요
