채용공고 상세

[쿠팡 CFS]

인천 14센터 현장관리자 정규직 채용
(중구 항동)

[모집부문 및 접수방법]

모집부문	상세내용
공통 자격요건	ㆍ학력 : 무관 ㆍ나이/성별 : 무관 지원자격 ㆍ경력 : 무관 (신입도 지원 가능) ㆍ기타 필수 사항 - 2교대근무 가능자 - 주5일 스케줄근무 가능자 - 물류센터 업무를 정상적으로 수행하는 데 건강상 결격사유가 없는 분 우대사항 ㆍ해당직무 근무경험, 엑셀 고급능력자, 컴퓨터활용능력 우수, 차량소지자, 운전가능자 리더십 소유자, 소통능력이 좋은 자, 적극적이고 활발한 성격의 소유자
Team Captain (현장 관리자) 0명	업무내용 → 자세히 보기 ㆍ입고 (Inbound), 출고 (Outbound), 허브(HUB) 공정 ㆍ현장사원 업무 관리 및 인원 관리 ㆍ현장 문제 해결 ㆍ작업 생산성 관리
접수기간 및 방법	ㆍ접수기간 : 상시 채용 (채용시 마감) ㆍ접수방법 : 사람인 입사지원 ㆍ이력서 양식 : 사람인 온라인 이력서 ㆍ제출서류 : 자기소개서 필수

[근무조건]

ㆍ고용형태 : 정규직 (수습기간 12주)
ㆍ근무일 : 주5일 스케쥴근무 (주말포함), 주/야 교대근무 / 주간조 08-18시, 야간조 18-04시
ㆍ근무지 : 인천시 중구 항동7가 31-4 (쿠팡 인천 14센터)

※ 쿠팡 인천 14센터 출퇴근 셔틀노선도 보기(클릭!)

복리후생

WELFARE PROGRAM

	지원금/보험 건강검진, 각종 경조사 지원, 단체 상해보험		급여제도 퇴직금, 연차수당, 4대 보험
	교육/생활 구내식당(사원식당)		조직문화 자유복장, 님/닉네임 문화
	리프레시 연차, 경조휴가제, 반차

[전형절차]

ㆍ전형 절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.
ㆍ본 공고는 모집 완료 시 조기마감 될 수 있습니다.
ㆍ채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다.
ㆍ입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.

[개인정보 처리방침]

Link

1. 본 고지는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』 제11조 제6항에 따른 것입니다.
2. 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한
   채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가
   당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로
   채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
3. 위 2항 본문에 따라 채용서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙
   별지 제3호 서식]를 작성하여 당사로 팩스(070-7715-8834) 또는 이메일(Raina@coupangfs.com)로 제출하면, 제출이 확인된
   날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하
   게 되오니 유념하시기 바랍니다.
4. 당사는 위 2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180일 간 구직자가 제출한
   채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라
   지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.

[임산부 지원 주의 안내]

1. 임산부는 연장근로가 금지됩니다. (근로기준법 제74조 제5항)
2. 임산부는 법에서 정한 예외 조건 외에는 야간 및 휴일근로를 하여서는 안됩니다.(근로기준법 제70조 제2항)
3. 임산부는 법에서 금지하는 직종(한랭 시설근무, 중량물 취급작업 등)에서 근무할 수 없습니다.(근로기준법 제65조)
4. 다음 조건의 근무에 지원한 임산부는 채용이 취소(당일 출근 시 무급 귀가)되므로, 근무일시/근무장소를 반드시
   확인 후 지원해 주시기 바랍니다.
   - 야간조 / 심야조 근무
   - 휴일 근무
   - Fresh FC(신선센터) 근무
   - HUB등 기타 법에 의해 금지된 업무
※ 임산부 : 임신중인 여성 및 산후 1년 이내 이신 분을 포함함

기타 유의사항

ㆍ입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.